27日，贯彻实施《江西省就业促进条例》新闻发布会在南昌举行，这是国家颁布《就业促进法》后，我省出台的首个地方性就业法规，下月起《条例》将正式施行。
据测算，今年我省新增劳动力总量132万人，通过各种途径预计可提供76万个就业岗位，岗位缺口56万，缺岗率42.4%，比去年增长了10个百分点。目前，我省还有约32万返乡农民工仍未实现就业，应届和历届高校毕业生尚未就业的超过30万人。
就业就业目标成考核指标
《条例》规定，未落实促进就业政策、安排就业专项资金、建立公共就业服务体系、开展职业教育培训和就业援助工作的人民政府及其有关部门和单位，由有关人民政府或者主管部门按照管理权限责令限期改正，并给予通报批评。
省人力资源和社会保障厅就业处有关人士：这是我省首次以立法的方式将促进就业确立为政府的责任，并把就业作为政府政绩考核的指标。
创业设小额贷款担保基金
想开个奶茶店，启动资金不够怎么办？《条例》规定，县级以上人民政府应当建立小额贷款担保服务体系、设立小额贷款担保基金，为创业人员、劳动密集型小企业提供小额贷款担保服务。同时，有创业项目的大中专院校毕业生、进城或者返乡就业的农村劳动者等人员进行自主创业时，因资金不足可以向创业项目所在地的小额贷款担保中心申请小额担保贷款。
省人力资源和社会保障厅就业处工作人员：《条例（草案）》中原来是“失业人员”，而在表决的《条例》中，将“失业人员”修改为“创业人员”，修改的目的就是鼓励全民创业，让所有有创业愿望的人都能创业。
培训未就业大学生可见习
根据《条例》规定，今后，凡是年龄在18周岁至30周岁未就业的大中专院校毕业生，可以申请参加青年职业见习。
省人力资源和社会保障厅就业处有关人士：《条例》最大的亮点就是针对大学生就业问题制定了立法保障。从今年起，我省将对三万未就业的高校毕业生进行见习培训，按照见习时间的长短，提供当地最低工资标准一半的补贴，并为他们办理综合保险。 记者王欢报道
