“姑娘，把头发撩起来，让我看一下你的耳朵！”昨日，在起点人力资源市场的招聘会上，华中师范大学毕业生小李应聘一家材料公司时，被这样一个突然的要求雷倒。
该公司解释，这是为了从面相上判断求职者的性格。
小李应聘的是该公司的高级文秘岗位。简单问了个人情况后，招聘方突然提出看耳朵的奇怪要求，为了顺利应聘，她还是按要求做了，但心里总觉得怪怪的。
招聘方林先生说，“看耳朵、看面相，只是参考条件，还是能力为先。”
记者在该公司招聘简章上看到，该职位要求本科必须是理科学位，文科则是硕博学位。也许是因为要求过高，林先生告诉记者，到昨日下午6时，仅看上一个合适的人。 (楚天都市报)
