金融海啸后难道学历也缩水了？某公司提供的服装销售、经理、店长、会计和设计等职位很常规，令人侧目的是高高挂出的招聘广告里，与“高学历”的要求并列的是“会扫地”！还别出心裁地在摊位旁挂出一把扫帚。没想到大学生们不仅没被这广告“雷”到，反而蜂拥而上。这是昨日下午，在罗湖区人才市场五楼的招聘大厅出现的“奇观”。
“既然进来，大家起点就相同！”“一屋不扫何以扫天下”……30个包括硕士在内的应届及往届毕业生，唇枪舌剑，只为了争一个“扫地”的机会，以至于手握厚厚一叠简历、头戴草帽显得非常“潮”的主考官不得不多次提醒：“大家都要说实话哦！”倒是有位应聘者坦诚地说：“其实你要我们这代人真去扫，能不能扫好也是个问题……”让考官顿首。一名应聘者在面试间隙回应记者“为何选择这家公司”的提问时，悄悄地说：“挺有个性！”想了下又皱眉头：“工作也不好找。”
“考官”之一、该公司的市场部经理尚先生称公司并非在“作秀”，“实在是因为过去几次在人才市场招回的高学历的学生，太过眼高手低，最后在‘双向选择’中流走了。”那一个星期的“扫地试用期”是否真会实现？尚先生说，不一定是这种形式，但是在销售工作中———就比方时刻对着顾客笑———哪些细节又不比扫地要更琐碎、更卑微呢？
考官点评
问：如果你进来后，很不幸，真让你先扫一个礼拜的地板，你会做何感想？
现场最佳回答：很简单，如果这就是企业文化，扫地就是每天要做的事，但它一定不是终点。
评语：心理素质好，目光长远。
现场最差回答：让我扫也可以，但得给我个理由，别人为什么不扫，或者为什么不用扫那么久。
评语：还是在为自己不情愿干的活辩护。
